3月23日，集团考核组对止园饭店进行2020年度目标责任综合考核。集团考核组组长、副总经理张少华作动员讲话，集团党委组织部、人力资源部部长吕军作民主测评说明，集团规划发展部部长王若辉主持会议。

会前，张少华作动员讲话，就目标责任综合考核的重要性、考核标准、考核程序及注意事项等进行详细说明，并对止园饭店2021年经营工作提出以下要求：一是要紧盯全年目标不放松。2021年是“十四五”规划的开局之年，要坚决扛起政治责任，切实按照年初签订的目标任务，细化分解目标，明确时间节点、扎实有效推进工作，确保全年目标任务如期完成。二是要强化责任担当。对标习近平总书记重要讲话新要求、党中央新精神，立足新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局，以推动高质量发展为主题，以改革创新为根本动力，增强优势补短板，对今年工作再谋划再发展。三是要狠抓党建促发展。党建工作始终是国有企业独特的政治资源，是企业核心竞争力有机组成部分。我们要围绕企业高质量发展，狠抓党建，紧扣集团“十四五”规划，坚持党的领导与公司治理有机统一，党建责任与经营责任有机统一，把国企党建优势完全转化为竞争优势、发展优势，从而促进企业高质量发展。

会上，止园饭店党委书记、董事长金伊博就公司2020年党的建设工作、经营目标完成情况、存在的主要问题以及2021年主要工作安排和公司选人用人情况进行了全面汇报。金伊博表示，公司将按照集团全年工作安排部署，主动适应国内外疫情防控和经济运行新形势，战胜挑战、化危为机，全力以赴实现经营目标，为“十四五”规划开好局、起好步。

最后，考核组就公司2020年党的建设、干部廉政从业、经营目标完成情况以及选人用人情况对公司领导班子进行民主测评，同时查阅了党的建设、干部提拔、党风廉政建设等工作的相关台账与资料。

集团考核组成员、公司领导班子成员、中层管理干部及职工代表26人参加会议。

止园饭店行政办公室  王娜